标地专属拓展基地主要以高空项目,中低空项目以及地面项目为主,通过团队热身、个人项目、团队项目、回顾总结等一系列的流程,达成提高团队“凝聚力”“执行力”“沟通力”“高效率”的目标。 团队热身:在培训开始时,团队热身活动将有助于加深学员之间的相互了解,消除紧张,建立团队,以便轻松愉悦的投入到各项培训活动中去。 个人项目:本着心理挑战较大、体能冒险较小的原则设计,每项活
军事训练拓展是在户外拓展的基础上融合军事项目。目的是通过严格的军事训练提高政治觉悟,激发爱国热情,培养合塑造企业人坚强的意志和完善的人格,打造忠诚、敬业、有效、精锐的企业团队,全面提升企业的执行力、凝聚力以及创造力。 军人有一种让人无法比拟的自信:那立定时的昂首挺胸,那齐步走时的挥臂有力,那正步走时的雄姿英发等等,每一样都显示了军人的自信。自信--不仅是军人
野外求生拓展训练是借鉴先进的团队培训理论,由传统外展训练发展而来的。它利用大自然的各种条件,通过设定具体的任务与规则,结合大自然环境本身存在的各种险阻、艰辛、挫折等困难来提升个人意志力、团队的沟通能力、协作能力、应变能力等为目的的挑战式拓展训练,从而达到激发潜能,熔炼团队的目的! 野外求生挑战的魅力来自于: 自然之美:海上日出、原始森林
标地专属打造夏季、冬季等特色活动专线成立于2007年,我们一直坚持,为河北企业提供较高性价比拓展训练,特色旅游等团队活动特色拓展活动。 夏季拓展: 水上拓展训练是一种全新的充满激情的团队活动方式,鼓舞士气、振奋精神,提升参加者的团队合作意识和团队合作能力,在放松身心,交流感情的过程中配合企业加强企业在发展过程中的竞争优势。
在海尔,一名临时的销售人员都要经过3个月的培训和4次考评后,才能上“战场;在华为,销售人员要经过魔鬼式训练,层层选拔;在丰田汽车,销售人员每个月都要接受专业的销售训练。销售是企业的生命线,提高销售人员的“市场生存能力”,为销售团队组织有针对性、有实战性的培训,已成为公司的重要工作之一。标地打造“魔鬼特训营”从心态到实战,提升销售人员的综合素质和抗压能力,为
年会是企业和组织一年一度的“家庭盛会”,年会是企业的春节,也是标志着一个企业和组织一年工作的结束。企业年会会伴随着企业员工表彰、企业历史回顾、企业未来展望等重要内容;为总结一年的运营情况、鼓励团队士气、展望美好未来而策划实施的一种集会形式。激扬士气,营造组织气氛、深化内部沟通、促使战略分享的同时;增进目标认同,并制定目标,为新一年度的工作奏响序曲。
趣味运动会不同于传统运动会的田径比赛项目,而是将传统运动的竞技项目和趣味游戏相结合,把其趣味性与个人某方面的学习需求结合起来,形成融合了体育、文化、趣味、智力等元素的趣味运动。 一方面它相对纯粹旅游来讲,在让大家放松娱乐的同时,更具有趣味性与凝聚性,能更好的把企业文化渗透到每个员工,增进员工之间的亲密感,从中学会