标地专属拓展基地主要以高空项目，中低空项目以及地面项目为主，通过团队热身、个人项目、团队项目、回顾总结等一系列的流程，达成提高团队“凝聚力”“执行力”“沟通力”“高效率”的目标。 团队热身：在培训开始时，团队热身活动将有助于加深学员之间的相互了解，消除紧张，建立团队，以便轻松愉悦的投入到各项培训活动中去。 个人项目：本着心理挑战较大、体能冒险较小的原则设计,每项活

军事训练拓展是在户外拓展的基础上融合军事项目。目的是通过严格的军事训练提高政治觉悟，激发爱国热情，培养合塑造企业人坚强的意志和完善的人格，打造忠诚、敬业、有效、精锐的企业团队，全面提升企业的执行力、凝聚力以及创造力。 军人有一种让人无法比拟的自信：那立定时的昂首挺胸，那齐步走时的挥臂有力，那正步走时的雄姿英发等等，每一样都显示了军人的自信。自信--不仅是军人

野外求生拓展训练是借鉴先进的团队培训理论，由传统外展训练发展而来的。它利用大自然的各种条件，通过设定具体的任务与规则，结合大自然环境本身存在的各种险阻、艰辛、挫折等困难来提升个人意志力、团队的沟通能力、协作能力、应变能力等为目的的挑战式拓展训练，从而达到激发潜能，熔炼团队的目的！ 野外求生挑战的魅力来自于： 自然之美：海上日出、原始森林

 标地专属打造夏季、冬季等特色活动专线成立于2007年，我们一直坚持，为河北企业提供较高性价比拓展训练，特色旅游等团队活动特色拓展活动。 夏季拓展： 水上拓展训练是一种全新的充满激情的团队活动方式，鼓舞士气、振奋精神，提升参加者的团队合作意识和团队合作能力，在放松身心，交流感情的过程中配合企业加强企业在发展过程中的竞争优势。

   在海尔，一名临时的销售人员都要经过3个月的培训和4次考评后，才能上“战场；在华为，销售人员要经过魔鬼式训练，层层选拔；在丰田汽车，销售人员每个月都要接受专业的销售训练。销售是企业的生命线，提高销售人员的“市场生存能力”，为销售团队组织有针对性、有实战性的培训，已成为公司的重要工作之一。标地打造“魔鬼特训营”从心态到实战，提升销售人员的综合素质和抗压能力，为

年会是企业和组织一年一度的“家庭盛会”，年会是企业的春节，也是标志着一个企业和组织一年工作的结束。企业年会会伴随着企业员工表彰、企业历史回顾、企业未来展望等重要内容；为总结一年的运营情况、鼓励团队士气、展望美好未来而策划实施的一种集会形式。激扬士气，营造组织气氛、深化内部沟通、促使战略分享的同时；增进目标认同，并制定目标，为新一年度的工作奏响序曲。

   趣味运动会不同于传统运动会的田径比赛项目，而是将传统运动的竞技项目和趣味游戏相结合，把其趣味性与个人某方面的学习需求结合起来，形成融合了体育、文化、趣味、智力等元素的趣味运动。 一方面它相对纯粹旅游来讲，在让大家放松娱乐的同时，更具有趣味性与凝聚性，能更好的把企业文化渗透到每个员工，增进员工之间的亲密感，从中学会